Je suis 6 mois dans un nouvel emploi et je le déteste *?

J'ai rencontré quelques jeunes de ma carrière qui se sentaient comme chaque année, ils avaient besoin de quelque chose dans leur travail pour changer matériellement. Ils s'attendaient à une grande promotion et à élever et s'ils n'obtenaient pas ces choses, ils voulaient un nouvel emploi entièrement. Ces gens n'étaient pas toujours mécontents de leur travail, ils semblaient surtout avoir l'impression que leurs arcs de carrière devraient suivre un parcours prescrit de progression rapide pour atténuer toute anxiété qu'ils pourraient avoir de prendre un niveau de succès élevé de réussite.

J'élève ça parce que je peux dire que tu n'es pas cette personne. Tu es en essayant pour trouver un endroit où vous pouvez mariner pour peut-être même le reste de votre carrière. C'est l'opposé de sauter, et quiconque vous interviewe pour des emplois à l'avenir est susceptible de reprendre cela. Les gens sont plus transparents dans les entretiens d'embauche, pour le meilleur et pour le pire, qu'ils ne pensent qu'ils sont.

Cela dit, juste parce que vos parents ont passé toute leur carrière dans une seule entreprise, cela ne signifie pas que vous devez faire de même. Faites-vous la même chose que vos parents? Peut-être qu'ils ont été des professeurs ou des avocats titulaires sur une piste partenaire, auquel cas il est logique qu'ils aient été dans une seule entreprise depuis des décennies. Mais peut-être que vous êtes un graphiste ou un écrivain ou un comptable dans ce cas, il n'y a pas beaucoup d'incitation à rester à un seul endroit pendant longtemps. Dans de nombreux domaines, la seule façon d'obtenir une augmentation significative est de prendre un emploi dans une autre entreprise essayant de vous attirer avec un grand salaire.

Cela peut également être précieux pendant que vous commencez à essayer de faire différents emplois et à travailler pour différents types de personnes afin que vous appreniez quel type de travail vous voulez avoir à long terme. Cette expérience de prendre un emploi que vous n'avez pas aimé pourrait vous faire peur, mais pensez à quel point vous êtes mieux positionné maintenant pour trouver un nouvel emploi à l'avenir. Tu devais avoir le travail que tu n'aimais pas réaliser ce que tu n'aimais pas.

Si votre ancienne position est ouverte et que vous voulez revenir en arrière, alors revenez pendant que vous le pouvez encore. C'est un filet de sécurité incroyable à avoir et un signe que votre ancienne entreprise vous apprécie vraiment. Vous vous devez pour en profiter avant que l'occasion ne disparaisse.

Amy Odell est journaliste et auteur vivant à New York. Elle est l'ancienne rédactrice en chef de Cosmopolitan.com, qui est devenu l'un des sites les plus populaires et primés pour les femmes de la génération Y pendant son mandat. Elle est passionnée par le mentorat de personnes qui commencent dans leur carrière. Elle est d'Austin, Texas.

Suivez-la sur Twitter, Instagram, Facebook, et inscrivez-vous à sa newsletter ici.

Avoir une question de carrière pour Amy? Envoyez-nous un courriel à Goodwork @ Wellandgood.com.

Plus de bien @ travail:
Je suis prêt pour une promotion, puis-je convaincre mon patron?
Pourquoi la «critique constructive» est un mensonge, selon un expert en carrière
Mon patron m'envoie des SMS les nuits et les week-ends, puis-je reprendre mon temps?