3 conseils pour puiser dans votre personnalité de type B pour un succès de carrière sans fin

Pour revendiquer son rôle actuel en tant que l'une des femmes les plus influentes du champ de vêtements de sport (NBD ou quoi que ce soit), Mallard a appris à pirater sa personnalité dans une superpuissance au lieu d'une lacune. Donc, génial type B-Ers, installez-vous pour obtenir des informations sur la façon de le faire par vous-même, directement d'un coach de carrière et d'un psychologue. Parce que croyez-le ou non, être le type de personne qui peut prendre un battement supplémentaire pour méditer sur un problème pourrait faire de vous le véritable MVP du bureau.

Consultez 3 conseils d'experts pour faire de votre statut de type B un actif majeur en milieu de travail.

1. Connais-toi moi… et dis à ton patron

Bien qu'il puisse être un peu étrange de s'asseoir pour un powwow avec votre supérieur pour discuter des traits de personnalité. Ce n'est pas vraiment aussi bizarre qu'il n'y paraît, promesse. Si vous dites à votre haut niveau dès le départ que vous exécutez mieux vos projets avec des délais plus larges, vous pourriez simplement vous décrocher des dates d'échéance ajustées pour s'adapter à votre processus créatif.

"Dis aux gens:" Hé, mes forces vont être différentes, mais j'ai certainement beaucoup de forces. C'est ce que je peux apporter à votre projet."De cette façon, il ne s'agit pas de se précipiter vers la ligne d'arrivée avec un pistolet fumant à la main", conseille Caselli. Meilleur cas? Votre patron est un type de type B qui l'obtient totalement. Pire cas? Ils vous diront de y faire face vous-même, ce qui n'a pas besoin d'être la fin du monde.

2. Structurez votre semaine pour satisfaire le type comme tout en collant avec votre flux de travail de type B

Alors qu'un collègue de type A pourrait être en mesure de labourer une tâche étendue en quelques heures, votre flux de travail pourrait exiger un peu plus de temps. Au début de chaque semaine de travail, Caselli recommande de considérer comment commander votre horaire d'une manière qui vous donne la liberté dont vous avez besoin pour apporter vos cadeaux de type B toujours S'assurer de respecter vos délais. Par exemple, si vous avez un rapport dû à un collègue vendredi, peut-être noter que vous devez commencer à travailler dessus mardi après-midi.

3. Refléter votre patron et collègues

Si vous avez un boss ou des collègues de type A, Mistal recommande d'utiliser une stratégie de communication commune appelée «miroir», ce qui implique essentiellement de peaufiner vos signaux verbaux en fonction de qui vous parlez. "Commencez à prêter attention à la façon dont votre patron communique: parlent-ils rapidement? Ont-ils tendance à en dire plus que de demander? Si c'est le cas, alors ne cadrez pas ce que vous dites dans une question, encadrez-le dans un communiqué, "conseille le coach de carrière.

Une fois que vous avez compris le moyen le plus efficace d'être réellement entendu Par les gens qui vous entourent, vous pouvez utiliser vos traits de type B pour les épater. Ouais, c'est un peu sournois. Mais bon, il est soutenu par la science, et sciemment ou inconsciemment, nous le faisons toute la journée avec notre langage corporel.

Prêt à plonger profondément dans le monde des traits de personnalité? Voici ce que disent vos habitudes de fabrication de lits à propos de vous et comment utiliser votre journée de naissance pour décoder vos types de personnalité intérieure et extérieure.